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「北海道のビジネスの”触媒”でありたい」

北海道共創パートナーズは、
これまでの銀行・コンサルティング会社の
枠にとらわれない
新たなサービス・需要を
創造するために設立された会社です。
企業の潜在的な経営課題に対し、
経営者との伴走を通じて、
「財務」「人材」を中心とした
幅広い解決策を提供してまいります。

各種コンサルティング

経営者様の「右腕」となりながら​、
「財務」・「人材」を中心とした、
幅広いソリューションのご提供が可能です。

経営者様の「右腕」/「伴走」サービス

経営診断

初期的な分析、経営者様との
ディスカッションを通じた
潜在的な課題の明確化・課題解決に向けた
ソリューションプランの提案

経営相談/顧問

経営者様との継続的な「対話」を踏まえた、
都度発生する経営課題に対する
迅速かつ的確な
ソリューションプランの提案

「経営」
コンサルティング

事業計画策定支援

ビジョンの策定、事業計画/
中期経営計画の立案、
業績モニタリング 等

財務基盤強化支援

採算管理の仕組みづくり、
資金繰りの改善 等

業務効率化支援

業務フロー改善、
経理業務効率化/
決算早期化 等

事業承継支援

事業承継プランの策定、
専門家との
協働を含めた実行支援

「人材」
コンサルティング

人材紹介

経営幹部、
管理職人材の
成功報酬型人材紹介

専門人材の活用支援

専門性が
高いプロフェショナル人材の
シェアリングサービス

組織・人事支援

人事制度構築支援、
人材育成支援/階層別研修、
従業員の意識改革支援

採用支援

現場人材採用の
効率化支援、
従業員の定着率向上支援

「M&A」
コンサルティング

M&Aアドバイザリー支援

企業概要書及び評価書の作成、
マッチング提案、契約書草案の作成
後継者不在型、成長戦略などタイプ別のM&A実行支援

人材コンサルティング

業種・職種問わず経営者が抱える「人手不足」という
課題を
多方面からのソリューションで支援します。

人手不足への対応ならびに生産性向上支援

専門人材の活用

複業型/業務委託型での
プロフェッショナル活用

  • 専門人材の活用に向けた組織体制構築コンサルティング
  • 首都圏を中心に活躍する専門人材を独自でネットワーク。フレキシブルな契約で外部知見を取り入れ、次世代経営人材の育成や経営課題解決を支援

本社機能の
生産性UP

ソフトウェア導入支援

  • 各種低価格ソフトウェアの導入による作業効率化支援(人事労務、勤怠管理、経費精算、営業管理)

BPO、BPR

  • 単純業務のアウトソーシング支援、業務プロセスの再構築支援

現場人材採用
コンサル

現場人材の採用数UP支援

  • 現状採用状況分析、課題設計、解決計画の策定、実行PDCA管理支援 等

採用コストダウン支援

  • 媒体差配の選択肢増加と最適化、広告ならびに求人票内容の最適化

定着率のUP支援

  • 従業員の定着率向上、支援

ご相談の流れ

1

ご相談

企業様から
北洋銀行にご相談

2

経営課題
ディスカッション

HKPの経験豊富な担当者が、初期的な分析、経営者様とのディスカッションを通じて、企業様の潜在的な経営課題を明確化

3

ソリューションの
ご提案

明確化された経営課題を解決するためのソリューションプランをオーダーメイドでご提案

4

ソリューションの
実行

外部専門家とも連携を図りながら、ソリューションを実行

社長のご挨拶

北海道共創パートナーズ(HKP)は、お客さまが抱える様々な悩みに寄り添い、最適なソリューションを提供しています。質の高いサービスを実現するため、ひとつひとつ丁寧に、地道に、汗をかきながら、お客さまに「伴走」することを大切にしています。お客さまへの「伴走支援」を通じて、北海道経済に貢献していきます。

代表取締役社長 岩崎 俊一郎

会社情報

株式会社北海道共創パートナーズ
〒060-0042
札幌市中央区大通西4丁目1番地 新大通ビルディング 5階
Google MAPGoogle MAP
011-596-7814
2017年9月27日
4950万円
取締役会長 竹内 巌
代表取締役社長 岩崎 俊一郎
取締役 菊池 正記
監査役(非常勤) 藤井 文世
  • ①経営に関する問題点の調査・分析、改善案の企画・立案
  • ②企業戦略の立案、システムの構築および事業承継およびM&Aに関する支援
  • ③人材育成のための研修業務
  • ④有料職業紹介事業(許可番号 01ユ-300467)
  • ⑤投資事業組合財産の運用及び管理
  • ⑥株式、社債又は持分その有価証券に対する投資業務
  • ⑦前各号に付帯関連するコンサルティング業務
  • ⑧前各号に付帯関連する一切の業務

業種・職種問わず経営者が抱える「人手不足」
という課題を
多方面からのソリューションで支援します。
新しい表現に挑戦したい方、共に成長していける方をお待ちしております。

雇用形態
正社員
業務内容
道内企業向けコンサルティング
募集条件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
大手コンサルティングファームで就業経験(コンサルティングの領域は不問)
士業(公認会計士・税理士)の実務経験
選考方法
面接2〜3回
給与
年収700万円〜1,200万円
月収43.75万円〜75万円(45時間/月の超過勤務手当付)
賞与
夏、冬2回(4ヶ月分)
諸手当
通勤手当、超過勤務手当
休日・休暇
完全週休2日制(土・日・祝)、夏期休暇、年末年始
保険
各種社会保険完備
勤務時間
原則勤務時間8:40〜17:00/フレックスタイム制(コアタイム無)

ご応募の方は職務経歴書及び履歴書を添付のうえ、下記メールアドレスに送信お願いします。

saiyou@h-kyoso.co.jp

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